Ersättning för skada

Ersättning för skador - denna skyldighet, som under vissa omständigheter kan uppstå i de sektorer som omfattas av arbetskraft eller civilrätt.

Ersättning för skada inom civila brott

Här är allt i samband med att skada på egendomeller identiteten av medborgare, egendom av juridiska personer. Den som orsakade skadan borde i de flesta fall kompensera honom helt. Undantag från ersättning är endast möjligt om gärningsmannen är otillräcklig.

Ersättning för skada orsakad av personer somhar inte fyllt 14 år, utövas av sina föräldrar eller andra juridiska företrädare. Ungdomar som redan är fjorton år är ansvariga av allmänna skäl, men om de inte har egen inkomst, kompenseras föräldrarna (förvaltare etc.).

Ersättning för skada är inte obligatorisk om den är tillfogad under extrema omständigheter, vid behov av försvar, och så vidare.

Ersättning för skador kan hävdas av organisationer, samt från kommunala och till och med statliga institutioner.

I händelse av att en person har skadats,Resultatet av vilket han förlorade sin förmåga att arbeta, den som orsakade skadan, måste kompensera det belopp som offret kunde tjäna, men tjänade inte, eftersom han var på behandling. Ofta kommer det till förlust av vinst. Vad är det Det här är de materiella fördelar som en person skulle få om han inte hade skadats. Till exempel kan en förlorad taxichaufför berätta om förlorad vinst, vars bil skadades i en olycka.

Det exakta beloppet för betalningar är alltid svårt att avgöra. I de flesta fall måste du tillgripa specifika medel. Dessa inkluderar oberoende granskning av skador. En detaljerad rapport utarbetas i sin process, och kompensationsgränserna beräknas. Det utförs av speciella organisationer.

Borgerlagstiftningen hänvisar till moralisk skada. Detta koncept är specifikt och mycket abstrakt. Vad menas med moralsk skada? Oftast kallas detta mentalt såväl som moraliskt lidande. Moral skada är möjlig under en olycka, förolämpning och så vidare. Det är svårt att bevisa det, men oftare vinnar man närstående företag.

Kompensationsformen för moralsk skada är monetär.

Vad arbetsrätten säger

TC reglerar ersättning för skada som orsakats iregleras av honom juridiska relationer. Ansvaret hos någon av parterna sker endast om händelsen är baserad på olagligt beteende. Observera att det finns undantag: de anges i TC. Skyldigheter att kompensera för arbetsgivarens och arbetstagarens skada är olika.

Enligt våra lagar måste arbetsgivaren kompenserahans anställd det intäkter som han skulle få i händelse av att händelsen inte hade hänt. Arbetsgivaren är också skyldig att betala i sin helhet och ersättning för att orsaka egendomsskada.

Icke-ekonomisk skada är också möjlig. Det, som i ovanstående fall, betalas också kontant.

Anställda ersätter vanligen endast direktskada. I det här fallet finns det inget tal om någon förlorad vinst. Ansvarsgränserna för anställda fastställs enligt lag.

Observera att lagarna i vårt land fungerar bättrevad det verkar. Genom domstolen kan du återställa nästan alla skador. Många förstår inte detta eller helt enkelt litar inte på rättvisa. Det är inte så svårt att göra ett påstående och ta det där du behöver det. Ja, rättegången är inte så kul, men du måste försvara dina rättigheter alltid och överallt. Erfaren människor gör det här.